Bienvenidos a la quinta entrada de Human Engine, en ésta entrada vamos a hablar sobre Reclutamiento 2.0 y cómo utilizar redes sociales y en concreto facebook para la selección. Para empezar vamos a aclarar que es reclutamiento y reclutamiento 2.0 : - Reclutamiento : El reclutamiento comporta un conjunto de procedimientos que tienden a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar cargos dentro de la organización. Para ser eficaz, debe atraer a un contingente de candidatos suficientes para abastecer adecuadamente el proceso de selección. El reclutamiento de personal puede ser interno, externo o mixto. - Reclutamiento 2.0 : En este tipo de reclutamiento se utilizan las redes sociales como una fuente muy importante para obtener información (si eres candidato de la empresa en la que aspiras a trabajar y si eres reclutador de los candidatos). Las redes sociales en el reclutamiento no sirven únicamente para obtener información, sino que también nos pe...